Мы ищем Head of Affiliates в молодой i-Gaming бренд, который существует на рынке около года. Продукт уже успешно прошел этап запуска и сейчас находится в фазе активного роста.

Мы ищем человека, который хочет не просто управлять affiliate-направлением, а выстроить его под себя, сформировать стратегию и напрямую влиять на развитие бизнеса.

Эта роль идеально подойдет сильному лидеру, которому интересно создавать эффективные процессы, строить сильную команду и масштабировать каналы привлечения с измеримым влиянием на бизнес-результат.

Требования

• Подтвержденный опыт работы Head of Affiliates в сфере iGaming или Sports Betting.
• Опыт управления affiliate-командами и построения эффективных процессов.
• Сильное аналитическое мышление и умение принимать решения на основе данных.
• Понимание unit-экономики и влияния affiliate-направления на прибыль бизнеса.
• Умение демонстрировать свой вклад через конкретные бизнес-результаты (X → Y).
• Самостоятельность, инициативность и готовность брать на себя полную ответственность за направление.

Основные задачи

• Полностью отвечать за развитие и результаты affiliate-направления.
• Управлять текущей командой, развивать её и при необходимости проводить реструктуризацию.
• Выстраивать и оптимизировать внутренние процессы.
• Формировать стратегию развития по каналам привлечения и GEO.
• Запускать и масштабировать affiliate-направление на новых рынках.
• Анализировать качество трафика, эффективность каналов и unit-экономику.
• Развивать партнерскую сеть и искать новые источники привлечения трафика.

Будет преимуществом

• Опыт работы с Tier-2 рынками (СНГ и другими развивающимися регионами).
• Опыт масштабирования неорганических (non-paid) каналов привлечения.
• Опыт присоединения к продукту на стадии активного роста и построения affiliate-функции практически с нуля.

Мы предлагаем

• Полностью удаленный формат работы.
• Конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально).
• Бонусную систему, привязанную к бизнес-результатам.

‍

Мы ищем опытного Head of Affiliates, который возьмет на себя полную ответственность за развитие affiliate-направления в действующем B2C iGaming-продукте.

Affiliate-направление уже сформировано: есть действующая команда, партнерская сеть и выстроенные процессы. Основная задача этой роли — не поддерживать существующую систему, а провести ее аудит, оценить эффективность, усилить команду, оптимизировать процессы и масштабировать affiliate-направление на нескольких рынках.

Требования

• Подтвержденный опыт работы на позиции Lead Affiliate Manager или Head of Affiliates в сфере B2C iGaming или Sports Betting.
• Опыт управления, развития и масштабирования affiliate-команд.
• Сильное аналитическое мышление и умение принимать решения на основе данных.
• Глубокое понимание моделей работы affiliate-направления и их влияния на коммерческие показатели бизнеса.
• Способность находить точки роста, оптимизировать существующие процессы и достигать измеримых бизнес-результатов.
• Самостоятельность, инициативность и готовность полностью брать на себя ответственность за направление.

Основные задачи

• Возглавить affiliate-направление и отвечать за его дальнейшее развитие.
• Провести комплексный аудит текущей структуры, команды, партнерской сети и процессов.
• Анализировать эффективность партнеров и качество привлекаемого трафика, выявляя возможности для оптимизации.
• Масштабировать успешные партнерства и развивать партнерскую сеть.
• Искать и запускать новые каналы привлечения трафика и точки роста.
• Выстраивать и оптимизировать внутренние процессы affiliate-направления.
• Управлять, развивать и усиливать команду, включая возможную реструктуризацию при необходимости.
• Тесно взаимодействовать с аналитикой и бизнес-командами для повышения коммерческой эффективности направления.

Источники трафика и экспертиза

Мы ищем кандидата с опытом управления несколькими направлениями привлечения трафика, включая:

• SEO;
• PR;
• Influencer Marketing;
• Affiliate Networks;
• брендовые и неорганические источники трафика;
• нестандартные affiliate-стратегии.

Опыт самостоятельной работы во всех перечисленных каналах необязателен. Важно понимать, как развивать эти направления, нанимать профильных специалистов и эффективно управлять их работой.

География

Основные рынки:

• Турция;
• Азербайджан;
• Аргентина.

В дальнейшем возможно расширение на другие развивающиеся рынки.

Будет преимуществом опыт работы с Tier-2 и Tier-3 рынками, а также успешный запуск и масштабирование affiliate-направления на новых GEO.

Идеальный кандидат

Мы ищем человека, который:

• является сильным лидером senior-уровня с выраженным ownership-подходом;
• умеет самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность;
• сочетает стратегическое мышление с готовностью погружаться в операционные задачи;
• умеет выстраивать сильные команды и масштабировать affiliate-направление;
• ориентирован на достижение измеримых результатов и постоянно ищет новые возможности для роста.

Мы предлагаем

• Полностью удаленный формат работы
• Конкурентную заработную плату

‍

Мы ищем Head of Affiliates в действующий iGaming-продукт, который находится на этапе активного масштабирования - B2C Casino.

Требования

• Опыт на позиции Head of Affiliates в iGaming / Betting
• Опыт управления командой и выстраивания процессов
• Сильное аналитическое мышление: умение считать эффективность и принимать решения через цифры
• Понимание unit-экономики и того, как affiliate-направление влияет на прибыль
• Умение объяснить свой вклад через конкретные результаты (X → Y)
• Самостоятельность, проактивность и готовность брать ответственность

Что предстоит делать

• Провести аудит affiliate-направления и определить точки роста
• Управлять командой и развивать ее эффективность
• Выстраивать и оптимизировать процессы внутри направления
• Масштабировать affiliate-направление на текущих GEO и участвовать в запуске новых рынков
• Развивать партнерскую сеть и искать новые источники трафика
• Работать с моделями RS, Hybrid и CPA, оценивая их эффективность
• Анализировать качество трафика и эффективность партнеров
• Развивать работу с Influencer-каналом и выстраивать эффективное взаимодействие с партнерами

Команда

Структура включает:

• русскоязычные команды;
• локальные команды по Узбекистану, MENA и Западной Африке.

Роль предполагает управление командами и участие в дальнейшем формировании структуры.

Что для нас важно

• Опыт работы Head of Affiliates в iGaming B2C

• Опыт работы с Tier-3 GEO

• Опыт управления командой и построения процессов

• Понимание моделей RS, Hybrid и CPA

• Опыт работы с различными источниками трафика (Influencer, SEO, In-App)

• Навыки оценки эффективности партнеров и анализа качества трафика

Кого мы ищем

• Самостоятельного и проактивного специалиста, который не ждет постоянного контроля

• Человека, который умеет мыслить через аналитику и принимать решения на основе данных
• Лидера, способного выстраивать процессы и развивать команду
• Специалиста, который готов брать ответственность за результат и предлагать новые идеи

Не подойдет кандидат с опытом только в CPA или User Acquisition без управления полноценным affiliate-направлением.

Условия

• Удалённый формат 
• Фикс обсуждается индивидуально
• Бонус — % от результата

‍

Чем предстоит заниматься:

- вести 4+ соц.сетей (Telegram, FB, Instagram, LinkedIn): частично на русском, частично на английском;

- создавать контент;

- развивать HR-бренд и комьюнити, работать с двумя аудиториями (СНГ и международная).

- работать над привлечением кандидатов в соц. сети и на сайт;

Для нас важно:

- опыт ведения FB, Instagram, Telegram, LinkedIn;

- английский от B2;

- знание трендов, понимание, как работает продвижение в соцсетях;

- опыт работы с HR-брендом / кадровым агентством, любой опыт, связанные с рекрутментом и HR - большой плюс.

Условия:

- удалённо, гибкий график (5/2);

- отпуск 28 календарных дней, больничные со 100% компенсацией;

Контакт для отклика в Telegram: @Arina_siam.

‍

Требования:

• Опыт работы в должности Affiliate Manager в сфере iGaming;
• Практический опыт работы с GEO MENA и/или Азия;
• Опыт поиска и развития партнёров, включая работу с прямыми сделками (Direct Deals);
• Понимание локальных источников трафика и особенностей партнёрского рынка;
• Опыт работы с Telegram, WhatsApp, Facebook, X (Twitter) и другими социальными источниками трафика;
• Знание арабского языка будет существенным преимуществом.

Ключевые обязанности:

• Привлечение новых партнёров;
• Переговоры по условиям (в первую очередь RevShare модели);
• Контроль качества трафика и эффективности партнёров;
• Сопровождение партнёров: промо, офферы, коммуникация;
• Анализ результатов и оптимизация сотрудничества;
• Передача обратной связи по рынку и продукту.

Мы предлагаем:

• Удалённую работу с гибким графиком (начало с 8:00 до 10:00, окончание с 17:00 до 19:00);
• Конкурентную заработную плату;
• Возможность командировок и профессионального развития через поездки;
• Работу над интересными гемблинг-проектами с использованием передовых маркетинговых технологий;
• Карьерный рост, тренинги по лидерству, наставничество и доступ к международным отраслевым мероприятиям для нетворкинга.

Рассматриваем только кандидатов с реальным опытом работы в iGaming и указанных GEO.

‍

‍

Мы в поиске  Promo / Bonus Manager для управления бонусной стратегией продукта. Это одна из ключевых ролей в команде с прямым влиянием на удержание игроков, частоту игры и финансовые показатели бренда.

Позиция предполагает высокий уровень самостоятельности и прямое взаимодействие с руководителем бренда.

‍

Основные задачи

• Разработка и запуск бонусных механик;
• Создание акций для удержания игроков;
• Повышение частоты игры и вовлеченности пользователей;
• Увеличение Lifetime Value (LTV);
• Управление бюджетами бонусных кампаний;
• Анализ эффективности акций и промоактивностей;
• Контроль ROI бонусных программ;
• Формирование предложений по улучшению промо-стратегии;
• Полная ответственность за результат направления.

‍

Требования

• Опыт работы в iGaming на позициях Promo Manager, Bonus Manager, CRM Manager или аналогичных;
• Практический опыт разработки бонусных механик;
• Понимание Retention и Customer Lifecycle;
• Навыки расчета ROI и эффективности промоактивностей;
• Опыт управления бонусными бюджетами;
• Умение самостоятельно принимать решения и запускать инициативы;
• Аналитический подход к оценке результатов.

‍

Идеальный кандидат

• Самостоятельно генерирует идеи для бонусных кампаний;
• Умеет считать экономику промоактивностей;
• Работал с бюджетированием и контролем расходов;
• Готов напрямую взаимодействовать с Head of Brand;
• Эффективно работает без собственной команды в подчинении.

‍

Условия

• Полностью удаленный формат работы;
• Прямое влияние на ключевые метрики продукта;
• Высокий уровень самостоятельности;
• Работа в международной iGaming-команде;

Это монобренд на платформе холдинга, работающий на рынке около двух лет. Основной продукт компании — онлайн-казино.

Команда насчитывает около 30 сотрудников и работает в распределенном международном формате. Основной язык коммуникации — русский.

В структуру компании входят следующие направления:

• Affiliate
• Promo & Retention
• VIP
• Product
• Casino Management

Большая часть платформенной инфраструктуры и технических решений предоставляется со стороны холдинга.

‍

Основные задачи

• Управление развитием продукта и продуктовыми инициативами;
• Координация работы между Product, Marketing, CRM, Payments, Support и Design командами;
• Планирование и контроль запуска новых функций и улучшений;
• Управление сроками, приоритетами и ресурсами;
• Взаимодействие с платформой и внешними поставщиками решений;
• Участие в запуске и развитии новых GEO;
• Анализ продуктовых показателей и поиск точек роста;
• Контроль качества реализации задач и бизнес-процессов.

‍

Требования

• Опыт работы Product Manager или Project Manager от 2–3 лет;
• Обязательный опыт в iGaming (Casino, Betting, Sportsbook);
• Опыт работы с платформами 1xBet, SoftSwiss, GammaStack, EveryMatrix или аналогичными;
• Понимание процессов:
• платежных систем;
• бонусных механик;
• KYC и Risk Management;
• CRM и Retention;
• Customer Support;
• Опыт управления кросс-функциональными командами;
• Опыт работы с Jira, Trello, ClickUp, Asana или аналогами;
• Английский язык для работы в международной среде.

‍

Будет преимуществом

• Опыт запуска новых GEO;
• Понимание продуктовых метрик (Retention, LTV, Conversion Rate, ARPU);
• Опыт работы с платежными провайдерами;
• Понимание антифрод-процессов;
• Опыт работы с высоконагруженными продуктами;
• Опыт управления распределенными международными командами.

‍

Условия

• Полностью удаленный формат работы;
• Зарплата $2,500–4,000;
• Международная команда;
• Быстрые процессы принятия решений;
• Возможность напрямую влиять на развитие продукта;
• Участие в запуске новых рынков;
• Работа в активно растущем iGaming-проекте.

Hunter Manager отвечает за организацию поиска и онбординга агентов через команду локальных хантеров. Роль сочетает в себе управление командой, операционную координацию, контроль агентского пути и развитие сети агентов в целевых регионах.

‍

Основные обязанности

• Организация поиска агентов через команду хантеров;
• Контроль полного цикла онбординга от первого контакта до получения доступа в систему;
• Управление командой хантеров (до 5 человек);
• Контроль предоплат и премейментов;
• Организация отчетности, процессов коммуникации и мотивации команды;
• Поддержка агентов на этапе подключения;
• Решение нестандартных и форс-мажорных ситуаций;
• Анализ эффективности работы команды и агентской сети;
• Поиск новых решений и автоматизация процессов.

‍

Управление командой

• Постановка и контроль KPI;
• Обучение хантеров скриптам и процессам;
• Мотивация и развитие команды;
• Планирование целей по регионам, валютам и методам;
• Регулярная отчетность и взаимодействие с Team Lead;
• Контроль качества привлеченных агентов и их активности.

‍

Требования

• Опыт управления людьми или распределенной командой;
• Навыки операционного менеджмента;
• Опыт работы с KPI и аналитикой;
• Умение выстраивать процессы и контролировать результат;
• Навыки переговоров и коммуникации;
• Опыт в gambling/betting/payment-сфере будет преимуществом;
• Высокий уровень самостоятельности и ответственности.

‍

Условия

• Испытательный срок: 1–3 месяца;
• Первый месяц: 50% фиксированной ставки + KPI;
• После испытательного срока: фикс + KPI;
• Размер фиксированной части определяется индивидуально;
• Возможность влиять на развитие региона и формирование команды;
• Полностью удаленный формат работы.

Мы ищем Senior Affiliate Manager с сильной экспертизой в affiliate-маркетинге, привлечении трафика и развитии партнерских отношений в рамках высоконагруженных digital-продуктов.

‍

Обязанности

• Построение, управление и масштабирование affiliate-направления на рынках LATAM.
• Развитие и поддержание сильных отношений с аффилиатами, медиапартнерами, инфлюенсерами и SEO-партнерами.
• Полное ведение affiliate-цикла: поиск партнеров, онбординг, переговоры, оптимизация, удержание и масштабирование.
• Тесное взаимодействие с SEO-аффилиатами, influence-трафиком, PPC-партнерами и media buying-командами.
• Мониторинг и оптимизация CPA, RevShare, Hybrid и других моделей сотрудничества.
• Проведение конкурентного анализа и мониторинг рыночных трендов в LATAM GEO.
• Плотное взаимодействие с командами CRM, Product, Payments, Analytics и Retention для повышения качества привлечения и монетизации игроков.
• Контроль fraud-рисков, качества трафика и compliance-вопросов.

‍

Требования

• От 3 лет опыта в Affiliate Management / Traffic Acquisition.
• Сильный опыт работы с LATAM GEO.
• Подтвержденная экспертиза в SEO-трафике, influence-трафике, PPC-трафике и affiliate-каналах привлечения.
• Опыт работы в iGaming / Betting.
• Глубокое понимание affiliate-моделей бизнеса, монетизации трафика, воронок привлечения игроков и оптимизации ROI.
• Английский язык: Upper-Intermediate и выше.

‍

Будет плюсом

• Наличие собственной affiliate-сети и партнерских контактов на рынках LATAM.
• Понимание жизненного цикла игрока, retention- и monetization-метрик.
• Опыт работы в международных холдинговых структурах или быстрорастущих стартапах.

‍

Условия

• ‍Конкурентная заработная плата.
• Бонусная система, привязанная к результатам по трафику и выручке.
• Возможность работать над международными быстрорастущими проектами.
• Высокий уровень самостоятельности и влияния на acquisition-стратегию.
• Удаленный формат работы.— Динамичная среда с быстрым принятием решений.
• Возможности профессионального и карьерного роста внутри холдинга.
• Прямое участие в стратегическом развитии и масштабировании бизнеса.

‍

Мы — международная iGaming-команда, которая активно масштабирует affiliate-направление и выходит на новые GEO. Affiliate marketing для нас — один из ключевых каналов роста трафика, revenue и масштабирования продукта.

Сейчас мы запускаем LATAM-направление, и нам нужен Affiliate Manager, который поможет построить партнерскую сеть в Аргентине и развивать affiliate-трафик в регионе.

Ты будешь отвечать за поиск, подключение и развитие партнеров с LATAM-трафиком, а также за качество и эффективность affiliate-канала.

‍

В твоей зоне ответственности

• Поиск новых партнеров;
• Запуск и развитие GEO;
• Контроль качества трафика;
• Работа с CPA / RevShare / Hybrid моделями;
• Выполнение KPI по FTD и revenue.

‍

Что нужно делать

• Искать и подключать новых партнеров: вебмастеров, CPA-сети, Telegram-каналы, стримеров, типстеров;
• Запускать и развивать LATAM GEO, в приоритете Аргентина;
• Анализировать качество трафика и ключевые метрики: FTD, NGR, LTV, Conversion;
• Работать с CPA, RevShare и Hybrid моделями;
• Вести переговоры по ставкам и условиям сотрудничества;
• Масштабировать успешные связки и партнеров;
• Работать с affiliate-отчетностью и аналитикой;
• Взаимодействовать с Product, CRM, Payments и BI командами;
• Выявлять проблемы в воронке и инициировать решения.

‍

Что важно

• Опыт работы в iGaming Affiliate Marketing от 2 лет;
• Опыт работы с LATAM GEO;
• Понимание CPA / RevShare / Hybrid моделей;
• Навык самостоятельного поиска и подключения партнеров;
• Понимание affiliate economics и traffic quality;
• Умение анализировать FTD, NGR, ROI, LTV;
• Английский B2+;
• Испанский будет плюсом;
• Самостоятельность и ownership mindset.

‍

Условия

• Работа в международной iGaming-команде;
• Возможность запускать новое GEO и влиять на развитие направления;
• Минимум бюрократии и быстрые процессы;
• Высокий уровень самостоятельности;
• Возможность масштабировать LATAM affiliate-направление;
• Конкурентная фиксированная ставка и бонусная система.

‍

Компания развивает B2C betting и casino продукт на базе крупной международной платформы. Проект находится на этапе активного масштабирования. Стартовали в мае 2026 года.

Основные рынки на текущем этапе — Россия и Узбекистан, с дальнейшим расширением на другие страны СНГ.

Команда находится в стадии формирования, поэтому будущий специалист сможет напрямую влиять на развитие CRM-направления и retention-стратегии продукта.

‍

Обязанности кандидата

• Построение и развитие CRM-коммуникаций
• Настройка триггерных цепочек в SMS, Push, In-App и мессенджерах
• Разработка retention-механик для повышения удержания пользователей
• Сегментация клиентской базы по поведенческим признакам
• Работа с VIP-аудиторией, low deposit сегментом и bonus hunters
• Настройка сценариев для failed deposits и других критических пользовательских событий
• Создание и реализация промо-календаря под локальные и спортивные события
• Проведение A/B тестов офферов, механик и коммуникаций
• Анализ эффективности CRM-активностей и подготовка рекомендаций
• Работа над повышением ключевых retention-метрик
• Взаимодействие с маркетинговой и продуктовой командами

‍

Ключевые метрики

• Retention Rate (Day 1 / Day 7 / Day 30)
• Registration to Deposit Conversion
• Reactivation Rate
• Bonus Cost / NGR
• GGR и эффективность бонусной политики

‍

Требования

• Опыт работы в CRM или Retention от 1,5–2 лет
• Опыт работы в iGaming обязателен
• Понимание специфики casino и sportsbook продуктов
• Понимание бонусной механики как в казино, так и в беттинге
• Опыт работы с Customer.io, Braze, FastTrack или аналогичными платформами
• Понимание клиентского жизненного цикла и retention-подходов
• Опыт настройки автоматизированных коммуникаций
• Понимание особенностей рынков СНГ и Центральной Азии
• Базовые знания HTML/CSS
• Умение работать с данными и аналитикой
• Опыт проведения A/B тестов
• Сильный аналитический подход

‍

Условия

• Полностью удаленная работа
• График 5/2
• Зарплатная вилка: 2000–2500 USDT
• Быстрый процесс найма
• Перспектива роста до руководителя CRM / Retention-направления и формирования собственной команды в будущем

Компания работает в сфере iGaming около 1,5 лет. Основное направление продукта — betting. Проект находится на этапе активного роста и масштабирования.

Команда компактная, около 10 человек, что позволяет быстро принимать решения и напрямую влиять на развитие продукта.

Компания работает полностью удаленно.

Сейчас в команде уже есть один SMM-специалист, вакансия открыта в связи с расширением направления.

‍

Обязанности кандидата

• Ведение социальных сетей проекта
• Подготовка контента для Instagram и Telegram
• Написание текстов и создание базовых визуалов
• Генерация контент-идей на спортивную тематику
• Подготовка контента по акциям, бонусам и продуктовым обновлениям
• Адаптация контента под разные языки
• Работа с актуальными спортивными инфоповодами
• Использование AI-инструментов и нейросетей для создания и оптимизации контента
• Участие в развитии контентной стратегии
• Взаимодействие с внутренней командой маркетинга

‍

Требования

• Опыт работы в SMM
• Опыт самостоятельного создания контента
• Навыки написания текстов для социальных сетей
• Базовые навыки работы с визуальным контентом
• Интерес к спортивной тематике
• Понимание букмекерского рынка будет преимуществом
• Умение быстро адаптироваться к изменениям
• Готовность работать с обратной связью
• Понимание бизнес-задач и умение учитывать приоритеты бизнеса
• Интерес к автоматизации и современным AI-инструментам

‍

Будет плюсом

• Опыт работы в betting или sports-проектах
• Опыт работы с инфлюенсерами
• Опыт запуска коллабораций и спецпроектов
• Опыт работы с крупными брендами
• Английский язык

‍

Условия

• Полностью удаленная работа
• Работа в международном betting-проекте
• Доступ к AI-инструментам и нейросетям за счет компании
• Возможность влиять на развитие контентного направления
• Зарплата до $1500
• Быстрый процесс найма

GreenBet — публичный B2C iGaming-продукт, объединяющий sportsbook (betting) и casino-направления. Название бренда и сайт могут свободно использоваться в коммуникации с кандидатами. Сайт компании: https://greenbet.gg/en 

Бренд присутствует на рынке чуть более 1 года и находится на стадии активного роста. Компания продолжает масштабировать продукт, команду и внутренние процессы, поэтому часть направлений всё ещё находится в стадии формирования и оптимизации.

Основные GEO работы: страны Африки (англоговорящие), но есть выходы и на другие рынки (например, Польша).

‍

Обязанности кандидата:

• Разработка и реализация SEO-стратегии для основного домена и сети вспомогательных сайтов
• Управление SEO-настройками продукта через внутреннюю админ-панель
• Работа с индексацией, sitemap, robots.txt, hreflang и внутренней перелинковкой
• Управление линкбилдингом и контроль качества ссылочной массы
• Аудит ссылочного профиля и работа с disavow
• Развитие сети сателлитов и контроль их эффективности
• Сбор и кластеризация семантики
• Подготовка ТЗ копирайтерам и контроль качества контента
• Анализ конкурентов и поиск точек роста
• Подготовка SEO-стратегий под запуск новых GEO
• Постановка задач специалисту по автоматизации и приемка результатов
• Подготовка регулярной отчетности по органическому трафику, позициям и ссылочной динамике

‍

Требования:

• От 3 лет опыта в SEO
• Опыт продвижения коммерческих проектов в конкурентных нишах
• Опыт работы с несколькими GEO или языковыми версиями сайтов
• Сильная экспертиза в линкбилдинге
• Опыт работы с несколькими доменами одновременно
• Понимание hreflang, каноникализации и распределения ссылочного веса
• Знание технического SEO на уровне самостоятельной диагностики и постановки ТЗ
• Уверенное владение Ahrefs, Semrush
• Опыт работы с Google Search Console, Screaming Frog, Keys.so, Serpstat или Majestic
• Навык анализа конкурентов и их SEO-стратегий
• Опыт работы с семантическими ядрами и контентными ТЗ
• Понимание алгоритмов Google и принципов продвижения в конкурентных нишах
• Аналитический подход к работе

Условия:

• Удаленная работа
• Full-time занятость
• Гибкое начало рабочего дня
• Зарплатная вилка $2000–2500

‍

Компания работает в сфере iGaming около 3 лет. Основной фокус — sportsbook и casino verticals.

Внутри affiliate / agents департамента сейчас около 15 человек.

Компания активно развивается и масштабирует агентскую сеть в новых GEO.

Сейчас ищем специалистов по поиску агентов (cash agents / mobcash agents) для развития рынков:

• Somalia — приоритет №1
• Mongolia
• Nigeria
• Uzbekistan
• Egypt
• Zambia
• Azerbaijan

‍

Обязанности кандидата

• Поиск и привлечение cash agents / mobcash agents
• Поиск Telegram-пабликов, касс, агентских сообществ
• Коммуникация с агентами и подключение их к платформе
• Работа с локальными payment flows
• Поддержание отношений с агентами
• Анализ локального рынка
• Поиск новых источников трафика через агентскую модель
• Работа как с affiliate, так и с agent-направлением

‍

Требования

• Опыт в iGaming от 2 лет
• Опыт именно с агентами / cash agents / mobcash от 6 месяцев
• Наличие собственной базы агентов
• Опыт работы с Telegram communities / пабликами / кассами
• Понимание agent flow и commission structure
• Наличие компьютера
• Владение:
• русским или английским языком
• local language GEO

‍

Условия

• Полностью удаленная работа
• Возможность работать не из самого GEO, а из соседней страны
• Зарплатная вилка: $700–800
• Быстрый процесс найма

Стабильный iGaming-проект с историей более 2-х лет, работающий на 8 рынках ЛатАм, ищет Senior Retention Manager с сильным CRM-фокусом и глубоким практическим опытом ручной настройки retention-механик.

Нам важен специалист, который не просто управляет процессами, а умеет самостоятельно руками выстраивать retention-механики: сегментацию, бонусные цепочки, реактивацию, VIP-логики и CRM-коммуникации внутри систем и смежной инфраструктуры.

Ключевой приоритет — опыт работы с LATAM-рынками, особенно в офшорном iGaming. Также критично понимание экосистемы и подходов, связанных с продуктами и логикой 1xBet / white label / related infrastructure.

Обязателен практический опыт работы именно в операционном retention, а не только в аналитике или management-роли.

‍

Обязанности

• Построение и развитие retention-стратегии для LATAM-рынков
• Ручная настройка CRM-кампаний, бонусов, триггеров, реактиваций и сегментаций
• Работа с жизненным циклом игрока: onboarding → activation → retention → reactivation → VIP
• Создание и оптимизация бонусных механик для casino / sportsbook
• Настройка и запуск email / SMS / push / onsite / messenger-коммуникаций
• Работа с VIP и high-value игроками
• Построение логики churn prevention и win-back сценариев
• Анализ retention-метрик и поиск точек роста LTV
• Постоянная оптимизация CRM-воронок и player journeys
• Взаимодействие с product, affiliate, support и BI-командами
• Контроль и улучшение CRM-календаря
• Работа с анти-абуз логикой и качеством бонусного трафика
• Глубокое понимание player behavior на LATAM-рынках

‍

Требования

• 3+ лет опыта в retention / CRM в iGaming
• Обязательный опыт работы с LATAM GEO
• Приоритетно: опыт в офшорных casino / betting проектах
• Практический опыт ручной настройки CRM-механик
• Опыт работы с логикой и инфраструктурой, 1xBet / близкой к 1xBet
• Понимание sportsbook + casino retention
• Опыт работы с VIP retention
• Глубокое понимание бонусной экономики
• Умение работать с сегментацией и триггерными сценариями
• Понимание KPI retention-направления:
  • Retention Rate
  • Reactivation Rate
  • ARPU / ARPPU
  • LTV
  • Churn Rate
  • Bonus ROI
• Английский — Intermediate+

‍

Будет плюсом

• Опыт работы с Smartico, Customer или аналогичными CRM-платформами
• Опыт запуска retention с нуля
• Опыт работы в fast-growing/offshore проектах
• Понимание affiliate traffic specifics
• Опыт работы с multi-geo структурой
• Опыт настройки VIP journeys и loyalty-механик
• Понимание payment behavior LATAM-игроков
• Испанский будет большим плюсом

‍

Условия

• Полностью удаленный формат кооперации
• Гибкая и быстрорастущая команда
• Возможность влиять на retention-стратегию и продукт
• Высокий уровень автономности
• Конкурентная заработная плата (2500$ - 4000$ от опыта)
• Работа с LATAM-рынками и масштабированием проекта

Ищем не “координатора CRM”, а человека, который действительно умеет руками строить retention и понимает, как удержание влияет на revenue бизнеса.